15 правил Працівники фабрики Чізкейк повинні стежити
Ви ходили на фабрику Чізкейк, коли ви були дитиною? Для багатьох людей, це був обряд проходження, і ви абсолютно любили бачити, як багато різних Чізкейк вони мали. Можливо, ви навіть насторожили своїх батьків, що вони дозволяють замовити дві скибочки. Звичайно, ви, напевно, не могли навіть з'їсти їх усіх, але ей, це був не суть справи. Справа в тому, що ви були на обід і дозволили їсти багато цукру. Оцінка.
За даними сайту, є понад 50 ватрушок та інших видів солодощів, які можна замовити. Вони отримали все, починаючи від традиційного, типового чізкейку, до одного з полуницею до "Oreo Dream Extreme Cheesecake" і те, що вони називають "Шоколадний торт з 30-річчям". Рот вже поливає, правда ?! Було б неможливо не хотіти їсти все на своєму меню чізкейку.
Як виявилося, багато співробітників поділилися історіями про роботу в ресторані онлайн, і хоча деякі з них вважають це роботою мрії, це не так для всіх. Є деякі речі, які вони дійсно не користуються в роботі. Читайте далі, щоб дізнатися 15 правил, яким повинні дотримуватися працівники Cheesecake Factory.
15 Ви повинні бути прохолодними, не маючи жодних перерв
Багато співробітників, які говорять про різні роздрібні чи ресторанні роботи, кажуть, що насправді немає жодних перерв. Це здається дуже важко повірити та дійсно дивує з перерви вважаються щоб бути реальна річ. Ви повинні придбати обід або перерву на вечерю, і, принаймні, ще один короткий перерву, залежно від того, в який час дня ви працюєте.
На думку деяких співробітників, які розмістили на Glassdoor.ca, "кон" про роботу в ресторані буде "без перерв". Одна людина розмістила: "немає перерв або часу, багато сторони роботи. Не дозволяється запланувати відпустку." Звучить, якщо ви хочете працювати тут, ви повинні бути здорово, не маючи жодних перерв і просто працюючи всю зміну.
14 Ви повинні використовувати конкретні слова
Згідно з історією на Refinery29.com, є конкретні слова, які ви повинні використовувати, коли ви працюєте в цьому ресторані і розмовляєте з клієнтами. Один колишній співробітник сказав: "Ми також повинні були навчитися певним фразам. Ви ніколи не скажете" Ні ", ви говорите:" Мені дуже шкода ". Ви не говорите "Так", ви говорите: "Абсолютно".
Хоча це насправді не найгірше, коли-небудь, це здається, що багато, щоб пам'ятати, і це, безумовно, потрібно деякий звикнути. Що, якщо ви забули і використали інші слова? Ви б потрапили в біду? Здається, це досить напружено. Це також трохи заплутано, що ви не можете використовувати слово "так" і замість цього потрібно використовувати слово "абсолютно". Це не зовсім слово, яке люди часто використовують, це так?!
13 Ви могли б працювати надмірно важко
Indeed.com є відмінним місцем, щоб знайти чесні думки про роботу для певних магазинів або ресторанів або компаній. Колишні працівники постійно розміщують там весь час про умови праці, загальну атмосферу, свої плюси і мінуси.
На Насправді, деякі співробітники говорили про те, як вони відчували, що вони працюють надто важко в цьому ресторані, але не отримують достатньо грошей. Одна людина опублікувала "Недобросовісна оплата", а інша людина, яка працювала там як посудомийна машина, сказала: "Якщо Cheesecake Factory заплатила там посудомийних машин долар або більше, я думаю, що це була б робота, яка варто зберегти, це дуже важка робота, але зарплата Не варто стоїть, як стомлює робота. Один загальний потік - наскільки втомлені працівники після закінчення робочого дня, тому що достатньо людей сказали це, це повинно бути правдою.
12 Ви повинні запитати, якщо все гаразд
Ви знаєте, як іноді ви замовляєте в ресторані, а офіціант або офіціантка розмовляє з вами дуже специфічно? Ви не можете бути впевнені, чому вони це роблять, і ви можете подумати, що вони просто мають химерну особистість або щось інше. Але це насправді те, що їм сказали зробити це, це частина їхньої роботи.
Це те, що відбувається на фабриці Чізкейк. Як той же співробітник сказав Refinery29.com, "Існували також певні речі, які ви повинні були сказати про страви, які були відправлені назад часто, наприклад," Jambalaya є гострим, це добре? "Це блюдо поставляється з цибулею, це добре «Це, безумовно, логічно, адже це скорочує скарги клієнтів, але це також здається важко запам'ятати.
11 Це напружена робота
Ще один загальноприйнятий коментар від працівників полягає в тому, що існують дуже довгі години, ви стоїте і стоїте на ногах весь час, і це робить його дуже напруженою роботою.
Хоча деякі люди люблять, що це "швидкий темп" навколишнього середовища, інші вважають його напруженим. Так що це дійсно залежить від того, який тип особистості у вас є. Деякі люди процвітають від стресу і думають, що це дуже цікаво бути зайнятим весь час, тоді як інші люди швидше мають холодна і спокійна робоча атмосфера. Це звучить як стоячи на ваших ногах протягом годин є дійсно тяжка річ зробити, так it''s сейф сказати що люди що працюють у цьому ресторані повинні тільки приїхати до що та визнаєте це. В іншому випадку вони повинні шукати в іншому місці.
10 Ви носили чисту білу уніформу
Дівчина, яка розповіла про свій досвід роботи в Cheesecake Factory, розповіла Refinery29.com, що їм довелося носити білу уніформу ... і вони повинні були бути дуже чистими весь час. Вона сказала, що було дуже важко тримати уніформу чистою, і що вона потрапить у біду, якщо це не так.
Вона сказала: "Я б носила лоток з вином і сангрією і розливаюся по всьому собі. Я мав би весь час мити одяг, і вони збожеволіли б і сказали:" Ваша фартуха недостатньо чиста ". Я хотів би: «Я налив туди цілу пляшку відбілювача, я не знаю, що ти хочеш, щоб я зробив!» - Вона також зазначила, що співробітники тепер носять чорні штани замість білих, але це схоже на те, що вони… знову носити білі сорочки.
9 Ви можете мати справу з поганим управлінням
Будь-яка робота настільки хороша, як і люди, які відповідають. Це правда незалежно від того, в якій галузі ви працюєте, і незалежно від того, яку позицію ви займаєте. Ви могли б мати роботу своєї мрії, але бути нещасним кожен день, тому що ваш бос настільки середній. Це дійсно щастя розіграшу іноді.
Є багато скарг на Indeed.com про погане управління в деяких з ресторанів. Одна людина поділилася: "Я ніколи не була більш підкреслена або засмучена на роботі. Менеджмент непрофесійний і грубий. Неукріплений і неорганізований. В принципі неможливо виконати свою роботу". Інший сказав: "Бідне управління. Наш генеральний менеджер дуже грубий і незручний бути навколо, коли вона підкреслюється. Вона підкреслює, що більшість її зміни. У цьому ресторані немає відповідальності". Це точно не звучить як будь-яка забава.
8 Ви маєте справу зі скандальними скаргами клієнтів
У цій же історії Refinery29.com говорилося про те, як скарги клієнтів у цьому ресторані іноді можуть бути начебто горіхами. Ви повністю знаєте, як дивні люди можуть бути, коли їдять у ресторанах, чи не так? Це дійсно заплутано, які високі очікування деякі люди. Можливо, у вас навіть є друг або член сім'ї, який завжди відправляє їжу назад і скаржиться кожен раз, коли вони йдуть куди завгодно. Безумовно розчаровує бути з кимось подібним, так що не важко уявити, наскільки це буде смоктати офіціанткою і мати справу з нею під час вашої зміни.
Співробітник сказав, що хтось сказав, що витягнута свинина в меню не була "достатньою". Так, насправді це була справжня скарга, хоча це дуже важко повірити, що хтось це скаже.
7 Ви могли бути очікувані, щоб залишитися поза вашим зрушенням
Як одна людина, яка працювала в ресторані, поділилася на Indeed.com, "Довгі години (час вашого розкладу не означає нічого - це може сказати 5-8 вечора, але ви не будете виходити до 9 або 10 вечора залежно від того, як Мої ноги завжди болять, і мій одяг завжди пахнув цим грубим "запахом ресторану".
Це певно має сенс що навіть якщо ваш зміна закінчується о 8 p.m. але ви очікуєте залишитися, щоб закінчити речі або допомогти закрити або що-небудь подібне, там дійсно нічого, що ви можете зробити. Що, ви будете скаржитися? Ви просто подивитеся непрофесійно і будете звільнені. Можливо це тільки відбувається до нечисленних службовців або можливо це тільки відбувається інколи, але якщо це - звичайна річ, що не звучить люблять багато утіхи.
6 Ви не могли б мати робочого / життєвого балансу
Як поділився один співробітник на Indeed.com, у роботі в цьому ресторані, можливо, не буде гарного балансу між роботою та життям. Баланс роботи / життя - це складна річ напевно, і це те, що кожен дуже одержимий розмовами про ці дні. З одного боку, кожен любить скаржитися на те, наскільки вони зайняті весь час, а з іншого боку, люди говорять про важливість самообслуговування та збереження здоров'я. Це жорсткий баланс, і він не може виглядати бездоганно весь час.
Цей співробітник сказав, що іноді вони працюватимуть три дні поспіль на вихідних і залишатимуться в ресторані до 1 години ночі. Це, безумовно, звучить як протилежне тому, що баланс між роботою та життям є таким, що в основному буде просто роботою.
5 Очікується, що ви працюватимете невимушено
Як посудомийна машина для ресторану, розміщеного на Indeed.com, робота може бути дуже важкою. Вони поділилися своїми справжніми почуттями щодо свого досвіду. Як писали вони, "миття посуду є незмінним і нескінченним. І це можна очікувати. Однак керівники постійно скаржаться, що робота повинна бути виконана швидше. І ми працювали відчайдушно і дуже важко щодня. Щоб погіршити ситуацію, керівник прийшов на кухню і лаяв накази у нас з середнім і принизливим тоном ».
Це звучить дуже важко і схоже на протилежний сценарію мрії. Ви, напевно, втомилися просто читати це, правильно?!
4 Ви працюєте понад час Іноді
Деякі співробітники поділилися на Glassdoor.ca і Indeed.com, що робота понаднормової частини є частиною їхньої роботи, а це може означати робочі відпустки або три дні поспіль у вихідні.
Хоча це, безумовно, буде справа для роздрібної роботи або якщо ви працюєте в ресторані, вона все ще смокче. Тому що, давайте зіткнемося з цим, ці робочі місця можуть бути виснажливими, а робота понаднормових робіт ніколи не є приємною річчю. Звичайно, багато людей скажуть, що ніхто не повинен скаржитися на це, тому що ви робите додаткові гроші, і це всього лише частина роботи. І це правда. Напевно. Це просто звучить як стомлююча робота вже з людей поділили що вони стоять та на їхніх ногах для їхньої цілковитої зміни. Так кидаючи понаднормову роботу в суміш звучить втомлююче, теж.
3 Управління робить це "жорстким" місцем для роботи
Якщо співробітники поділилися своїми історіями та думками та досвідом на тему «Дійсно» або «Glassdoor», то є одне, що вони мають спільне: вони відчували, що управління зробило дуже суворим місцем для роботи.
Один працівник написав на Насправді: "Це дуже сувора обрізання, де ті, хто внизу, не захищені або доглядаються, а найгірші особи у вищому керівництві тримаються роками і роками". А інший опублікував: "Але команда менеджменту абсолютно жахлива. Вони взагалі не піклуються про команду сервера. НЕ працюйте тут, якщо ви коли-небудь плануєте хворіти, або в автокатастрофі, або пропустити роботу за будь-який розумний ситуація, тому що ви будете написані, а потім отримаєте поганий графік ». І ще хтось сказав: "Я був на озброєнні протягом 32 років, і це була найгірша, найгірша компанія, з найменшою повагою до своїх співробітників, яких я коли-небудь бачив у цій галузі".
2 Може бути важко отримати пропаганду
Як тільки ви потрапите в жолоб на будь-якій роботі, ви, мабуть, починаєте думати про те, щоб отримати підвищення і, можливо, навіть отримати підвищення. Цілком природно думати про ці речі, і це навіть правда, якщо ви відчуваєте, що виконуєте справді велику роботу.
Один співробітник поділився в Інтернеті, що вони не відчували, що вони можуть отримати підвищення. Як вони писали: "Я любила працювати тут, і я багато чому навчилася, на жаль, не було багато місця для просування на мій погляд, і це було для мене справою. Але це прекрасне місце, щоб отримати досвід і навчитися основним". Це звучить розумно, чи не так? Це не так, як вони були супер негативними - вони пояснили свої почуття і сказали, що є хороші аспекти роботи там, вони просто хотіли рости і отримувати підвищення, і це не здавалося, що це відбудеться.
1 Співробітники оплачують половину ціни меню на продукти харчування
Ви думаєте, що найкраще про роботу в ресторані на зразок цього є безкоштовне харчування, чи не так? Для деяких людей це було б найпривабливішою справою про роботу, і вони могли б навіть змусити їх подати заявку там. Це особливо вірно, якщо вони пішли туди, зростаючи і мали надзвичайно приємні дитячі спогади.
Добре, це вимикає що службовці платять половину що роблять замовники, таким чином вони не дістаються до їдять там безкоштовно. Одна людина поділяла це на Насправді і писала: "Їжа на фабриці з сирків є дивовижною, і працівники могли їсти, але повинні платити половину суми, яку клієнти заплатили б". Хоча деякі люди можуть сказати, що це не велика справа, і нічого не скаржитися, інші, напевно, скажуть, що працівники повинні отримати безкоштовну їжу. Як ти гадаєш?!